男女大不同 辦公室的兩性難題(4)

　　同事陷入苦戰的時候

　　男人重視自己的「能力」大於一切，在以前這反映於獵場，目前則大多呈現在職場。換句話說，多數男人都不喜歡來自同事的幫助，甚至是建議，但富有同情心的女人未必明白這點，於是善意的建言便成為輕視的惡意，這結果對雙方來說都很叫人沮喪。

　　進一步來看，男人還會認為「隻要你和我提到有關工作的事，那就是逼不得已，在尋求我的幫助」，所以這與上一個問題也有關聯：喜好分享工作情緒的女人，經常會被男人認為是缺乏能力，才會時時刻刻在尋求他們幫助(但事實上，女人隻是單純想找人聊聊)。

　　在之前的係列文章中，我們已經知道光是借由「男人外出狩獵，女人在家育兒」這樣的”原始”事實，就足夠演化成現代兩性麵對相同事件時會有的認知，以及各種處理上的差異。

　　而更重要的問題是，除了夫妻和男女朋友間的溝通相處，我們又該如何將對這份差異的認知，更具體地搬到人生中的另一個關鍵場合──職場上來對應與適用?