對白領心理壓力的病症要如何分析(5)

　　處方二：大公司裏，可以建立內部健身中心，讓員工真正能夠體會到企業在關心自己的健康，反過來，員工在心理狀態最佳的情況下也可以為企業創造出更大的價值，這樣才是一種最良性的循環。

　　處方三：企業可以在內部建立“員工幫助計劃”。所謂“員工幫助計劃”是企業為員工提供健康保健服務，包括每年一次的健康體檢，自身健康狀況評估，對員工進行健康知識的普及，建立員工心理谘詢渠道等，正清源健康體檢中心正是為各公司、企事業單位提供這樣一種健康服務的專業機構。

　　處方四：可以增加一些消遣活動，如咖啡吧、冰吧等等，當員工工作到一定時間可以到咖啡吧聊聊天休息一下，這樣一來不僅放鬆員工的心情而且過後會更加投入到工作當中。